вторник, 25 ноября 2008 г.

Причины финансового кризиса

Бизнес в интернете, конечно, есть бизнес в интернете. Но все мы живем в реальном мире - ходим в магазин, ездим на машине, учимся, многие по мимо Интернета трудятся еще и в офисе и т.д. В любом случае все мы испытывает влияние со стороны внешней среды. В сложившейся экономической ситуации в первую очередь я имею в виду всё нарастающий финансовый кризис.

Его влияние проявляется в разных сферах: в банкомате постоянно мало денег, как только они там появляются, особо шустрые товарищи умудряются снять все денежные средства под ноль, полки в магазинах пустеют, начинаются массовые увольнения.

Для понимания происходящего необходимо проанализировать причины сложившейся ситуации.

Итак, причина первая. Дутый капитал.

Как отмечает главный редактор журнала «Эксперт» Валерий Фадеев: «Дело в том, что закончилась волна экономического развития, которая определялась компьютерными технологиями, связью, Интернетом. Цели развития этой волны достигнуты. И предприниматели, и государство не очень понимают, что делать дальше. Отсюда торможение экономического роста. И так часто бывает. Примерно раз в несколько десятилетий. Потом находятся новые ориентиры, и долгосрочный экономический рост восстанавливается».

По его мнению, настоящая причина краха, который сейчас наблюдается на Западе, - дутый капитал. Допустим, у Вас есть некоторая сумма денежных средств. Понятное дело, деньги должны работать, оставлять их под матрасом - преступление, ведь тогда инфляция «скушает» все ваши сбережения. Поэтому Вы наверняка вложите их в различные финансовые инструменты (акции, облигации, фьючерсы) или, в случае большего объема накопленного, появляется возможность инвестировать в покупку недвижимости или земли. Главными критериями всегда являются доходность и риск.

Так сложилось, что на протяжении последних лет ценные бумаги и различные производные инструменты (опционы, фьючерсы, деривативы и др.) показывали отличную доходность и низкий риск. Капиталы инвесторов устремились именно в эту сферу. Было напридумано очень много финансовых инструментов спекулятивного характера, в которые играл бизнес и другие финансовые институты типа инвестиционных банков.

Тем не менее, ценные бумаги должны быть неразрывно связаны с реальным сектором экономики. Ну, например, как определить стоимость акций? Цена же берется не с потолка. Всё зависит от активов предприятия и показателей его деятельности. И именно на основе этих данных формируется стоимость акций.

Но экономисты не стали останавливаться на достигнутом, а пошли дальше. Для начала были созданы (еще в начале 20 века) разнообразные индексы. Самый известный из них, пожалуй, индекс Dow Jones (иногда его еще называют Dow Jones 30, поскольку его показания формируются на основе информации по 30 акциям крупнейших американских компаний).

Позже появлялись всё новые и новые финансовые инструменты, которые расширяли денежную массу в обращении и оказывали влияние на цены. Со временем цены на товары все больше отрывались от реального сектора экономики (вот именно эта ситуация и называется дутым капиталом), т.е. они формировались исключительно на ожиданиях инвесторов, и в один момент произошел некий «взрыв». Финансовая сфера уже никак не соответствовала реальной экономике, которая на этот момент оказалась не в лучшем положении.

К этому «взрыву» подтолкнула еще и ситуация с американской ипотекой. Покупать недвижимость и сдавать ее в аренду в Америке также выгодно, как и в любой другой стране мира. Все началось с того, что несколько лет назад ставки по кредитам стали настолько низкими (2-3%), что ипотеку смогли позволить себе многие американцы. Банки в свою очередь под ипотеку привлекали деньги, выпуская ценные бумаги. Эти ценные бумаги считались очень выгодными, и в них вкладывались многие компании.

Американцы брали ипотеку под очень низкие процентные ставки. Как вы знаете во многих развитых странах (в т.ч. и в США) процентная ставка плавающая по кредитам, т.е. она привязана к стоимости заимствований для банков. Таким образом, в течение действия договора кредитная ставка периодически меняется. В России пока преобладает твердая ставка. Правда, у нас банки в кредитных договорах оговаривают условия, при которых процентная ставка может измениться, но она никак не зависит от каких-либо базисных показателей (на которые ориентируются при плавающей ставке).

В один момент ставки по ипотеке в Америке были существенно снижены. И, как сказал мой знакомый, русский человек в такой ситуации перекрестился бы и сказал, слава Богу, выплачу кредит раньше. Американцы же поступили по-другому: они взяли еще кредиты на покупку жилья. А банки, обладая огромными денежными ресурсами и гонясь за сверхприбылью, особого внимания на кредитоспособность заемщика не обращали. Поэтому раздавали кредиты, что называется, «налево и направо». Через довольно короткий период времени ставки по ипотеке резко повысились и большинство заемщиков уже не смогли вернуть займы.

Такая ситуация привела к массовым невозвратам кредитов и, следовательно, резко понизилась стоимость ипотечных ценных бумаг.

Моментально возникли проблемы у множества компаний, поскольку они инвестировали именно в эти, как им казалось, высокодоходные бумаги (Самый яркий пример - компания AIG). Это, в свою очередь, привело к тому, что компании теперь не могут отвечать по своим обязательствам - у них попросту нет денег. А взять кредиты становится все проблематичнее - ставки стали выше, условия выдачи - жестче.

Свою лепту в развитие неблагоприятной ситуации внесли рейтинговые агентства. Законодательство любой страны ограничивает возможности организаций (Банков, страховых компаний, пенсионных фондов и т.д.) по направлению инвестирования, т.е. не во все ценные бумаги можно инвестировать - вопрос в их надежности. Эту надежность как раз и проверяли рейтинговые агентства. На основе их данных можно было с минимальным риском инвестировать как раз в ипотечные бумаги. Но, как выяснилось, оценка рейтинговых агентств оказалась несовершенной - в один миг многие самые надежные ценные бумаги обвалились.

После чего началась цепь банкротств крупнейших компаний и не только в Америке. Дабы спасти их (ведь зачастую такие компании играют ключевую роль в экономике) из бюджета выделяются огромные средства. Как сказал один американский президент, не помню точно, кто это был: «Что хорошо для General Motors, то хорошо для США».

В следующем посте читайте продолжение финансовой истории:)

Подпишитесь на RSS!

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовлен в Capable.ru

воскресенье, 23 ноября 2008 г.

Fast Blog Finder - бесплатная полезность.

Временно оставим тему тайм-менеджмента и поговорим о других полезных вещах.

Думаю, все знают, что комментирование тематических блогов со ссылкой на свой сайт является хорошим способом наращивания пузомерок. Но вот только чем дальше, тем сложнее находить блоги, в которых ссылки из комментариев не закрыты тегами noindex и nofollow. Да и вообще, без автоматизации сей процесс достаточно обременителен - если вручную искать тематические блоги, по каждому проверять индексируемость ссылок, уточнять PR и т.д., да еще ведь и коммент нужно по теме оставить... Короче, долго и заморочно.

Безусловно, многие используют разный спаммерский софт, но только, ИМХО, толку от такого комментирования - ноль, т.к. посты не по теме все равно удалят, а по теме с такими прогами не выйдет.

Но есть одна полезная софтинка, к тому же еще и бесплатная, которая способна упростить эту сложную задачу. Я говорю о  Fast Blog Finder. Качаете себе эту программку, задаете ей ключевые слова, и она находит для вас тематические блоги с указанием уровня PR и с наличием/отсутствием тега NOFOLLOW. А дальше дело за Вами - пишите в полуавтоматическом режиме комментарии по теме - и радуйтесь каждому последующему апдейту пузомерок.
ссылка для скачивания проги

Подпишитесь на RSS!

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовлен в Capable.ru

четверг, 20 ноября 2008 г.

Таймменеджмент и работа в сети. Часть четвертая

Сегодня поговорим об успешном решении масштабных задач. Наибольшей проблемой в них является именно осознание масштабности затеваемого дела и страх перед этой масштабностью. Мы думаем – блин, как много работы, я никогда с ней не справлюсь – и постоянно откладываем и откладываем, пока окончательно не махнем рукой.
Для подобных ситуаций таймменеджмент использует метод «слона и бифштекса». Представьте свою глобальную задачу в виде слона, которого Вам нужно есть. Безусловно, запихнуть животное в рот целиком невозможно. Но вот если порезать его на маленькие бифштексы…
Говоря менее метафорическим языком – свою глобальную неразрешимую задачу нужно просто разобрать на составные части, и делать несколько таких частей в день. Приведу пример:
Каждый из нас, когда только-только озаботился возможностью в сети и понял, что для нормальных заработков нужен свой ресурс, наверняка думал – я никогда не смогу создать сайт, для этого ведь так много нужно сделать… Но эта проблема легко решается, если расписать процесс по пунктам и выполнять по несколько таких пунктов в день. Чем мельче задачи в пунктах, тем легче взяться за выполнение. К примеру, указанную выше задачу можно разделить на такие пункты:
- определиться с тематикой ресурса
- купить хостинг
-купить домен
- выбрать CMS
- скачать CMS
- загрузить CMS на хостинг
- настроить внешний вид
- писать определенное количество постов в день.

Можно рассмотреть еще более глобальную задачу – к примеру, поднятие ТИЦ на столько-то за такой-то период времени. Конечно, поисковики – штука непредсказуемая, и никто не гарантирует, что даже выполнив все пункты поставленного перед собой плана Вы получите именно тот результат, кторый хотели, но все же ничто не мешает Вам попробовать.
Итак, вот возможная разработка плана для такой задачи:
- прогнать сайт по каталогам
- зарегистрироваться на десяти тематических форумах и оставить в каждом по 10 сообщений со ссылкой на свой ресурс в подписи
- прокомментировать по 10 тематических блогов в течении стольки-то дней
- прогнать сайт по каталогам статей
- прогнать сайт по социальным закладкам
- ответить на несколько тематических вопросов со ссылкой на свой ресурс на различных сайтах «вопрос-ответ»

и т.д. У каждого тут будет еще по несколько своих пунктов, т.к. все мы используем разные методы раскрутки.
Теперь, когда есть такой подробный план и поставленная задача разделена на множество маленьких – она уже не кажется такой пугающе-глобальной, и с ней значительно легче справиться.

Подпишитесь на RSS!

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовлен в Capable.ru

среда, 19 ноября 2008 г.

Вирусный маркетинг в продвижении

Один из самых мощных способов вирусного маркетинга – привлечь лидеров мнений, то есть тех, кому доверяют остальные. Нешуточную результативность этого способа наглядно демонстрирует хорошо известная в узких Интернет-кругах «воронка Морейниса».

Аркадий Морейнис, директор сайта Price.ru, объясняет действие «классической вороник» на примере покупки компьютера через сеть: «Все покупатели компьютерной техники делятся на две неравные группы: на так называемых «компьютерщиков» и так называемых «чайников». Специфика покупок компьютерной техники состоит в том, что «чайники» обычно пользуются советом «компьютерщиков» при выборе того, что они будут покупать, и нередко места, где они будут покупать. Поэтому одной из достаточно эффективных стратегий продвижения компьютерных торговых марок, новых продуктов и стимуляции продаж может оказаться усиленное влияние на «компьютерщиков» с тем, чтобы они распространяли это влияние на оставшуюся категорию «чайников». Каким образом можно достать «компьютерщиков»? Ответ очевиден: конечно, в интернете, потому что настоящий «компьютерщик» по определению обязательно подключен к интернету. Таким образом, проводя свою маркетинговую компанию в киберпространстве, можно значительно уменьшить затраты (за счет ограничения аудитории), но не потерять нужного эффекта.

«Секрет фирмы» №12 март 2006 г.

И еще:

  • Недавно вышел новый журнал для спецов по продвижению сайтов SeoDigest
  • Один товарищ выложил основные способы наращивания ТИЦ. Некоторые из них уже немного устарели, но всё же многим будет полезно ознакомиться. Автору безусловный респект, поскольку я бы не осмелился повторить этот подвиг.

Подпишитесь на RSS!

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовлен в Capable.ru

воскресенье, 16 ноября 2008 г.

Таймменджмент и работа в сети. Часть третья

Итак, переходим к следующему пункту нашего плана – быстрое включение в работу. Думаю, у каждого из нас бывало, что садясь за компьютер с целью проделать некую работу мы очень долго «раскачиваемся», и между тем моментом, когда мы сели за клавиатуру, и тем, когда мы действительно начали работать, проходим масса времени. Нам не удается сразу заставить себя работать, мы постоянно на что-то отвлекаемся. Почему это происходит? Потому, что нет соответствующего рабочего настроения. Отсюда вывод – для быстрого включения в работу нам необходимо научится самим создавать себе такое настроение. Потому как ждать его, как поэт вдохновения, можно очень долго.
Таймменеджмент использует в своем арсенале такой психологический термин, как «якорь». Якорь – это некое действие или событие, ассоциируемое у нас с работой, которое способно моментально настроить нас на нужный лад. Т.е. наша задача – выработать у себя рефлекс для работы.
Примеров якорей – масса. Кто-то перед работой всегда пьет кофе со сливками, кто-то – курит определенный сорт табака, кто-то – планирует день в ежедневнике, кто-то – читает газету и т.д. Главное в использовании якорей – это применять их только перед работой. Т.е., если Вы выбрали своим якорем чтение газеты, значит в то время, когда Вы отдыхаете Вы газет не читаете. Только перед работой!
Первые несколько раз придется заставить себя работать после «включения» якоря. В дальнейшем – вы начнете действовать рефлекторно.
Итак, какие же «якори» мы можем использовать для работы в сети?
Во-первых, любой из вышеперечисленных якорей можно применить и тут. Но я хочу привести Вам примеры наиболее интересных мыслей, пришедших мне в голову.
1. очень мощным якорем может стать музыка. Проанализируйте, какие из музыкальных композиций держат Вас «в тонусе» и поставьте себе пару таких мелодий перед началом работы. Можно и сам рабочий процесс сопровождать музыкой, если она Вам не мешает.
2. ничто так не стимулирует к работе, как переспектива хорошего заработка. Попробуйте каждый раз перед работой почитать финансовые отчеты успешных веб-мастеров. Просто введите в Гугле фразу «финансовый стриптиз» - и пройдитесь по нескольким найденным страницам. Ручаюсь, у Вас тут же появится желание работать – дабы достичь такого же успеха. Проделывайте эту нехитрую процедуру каждый раз перед началом работы, и кто знает – может со временем Ваш финансовый отчет тоже станет стимулом для кого-то.
3. часто нам трудно взяться за работу просто потому, что мы не знаем с какого конца к ней подбираться. Достаньте блокнот, заварите себе чай, и тщательно продумайте план той работы, которую Вам необходимо сделать. Распишите ее в самых подробных шагах. Когда все хорошо спланировано, то и работается намного легче. Заведите себе такую привычку – каждый раз перед работой ее спланировать – и у Вас отпадет проблема включения в работу.
Напоследок хочу только добавить, что «якорь» должен быть один. Максимум – два. Иначе они не будут эффективны.

Подпишитесь на RSS!

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовлен в Capable.ru

четверг, 6 ноября 2008 г.

Таймменеджмент и работа в сети. Часть вторая.

Итак, как и обещала, сегодня поговорим о таймменеджменте касательно работы в сети. Начнем по списку из вчерашнего поста. То есть, рассмотрим эффективный отдых.

Почему разговор о работе мы начинаем с темы отдыха? Да потому, что именно от того, на сколько эффективно мы отдыхаем, зависит то, как эффективно мы сможем работать.

Касательно отдыха хочу отметить три пункта:

- во-первых, отдых должен быть ритмичным. Как советуют профессионалы, необходимо отдыхать хотябы 5 минут каждый час. Но я на личном опыте знаю, что работая за компом это не так просто сделать. Смотришь на часы – пора передохнуть. Говоришь себе – ну все, сейчас эту статью дочитаю (посто допишу, коммент добавлю) – и отдохну. Но в процессе чтения встречаешь ссылку на еще одну статью, или вспоминаешь об очередном важном деле на просторах сети – и так может длиться часами. Отдыха нет, глаза устают, эффективность падает… Но есть выход! Если Вам, так же как и мне, тяжело заставить себя оторваться от монитора – скачайте себе программу, блокирующую работу компьютера на 5-15 минут через определенные отрезки времени. Запрограммируйте ее на определенный режим – и проблема решена. Регулярный отдых Вам обеспечен.

- максимальная переключаемость. Очень важно отдыхая сменить род деятельности. Если Вы читали учебник – значит не меняйте его на газету, это не отдых. И, соответственно, если Вы обрабатывали информацию на компьютере, то не надо читать с монитора анекдоты. Такой вид отдыха мало эффективен, а ведь нам нужно маскимально восстановить запас сил для дальнейшей работы. Встаньте, отойдите от экрана, посмотрите в окно, выпейте чаю, поговорите с друзьями. Было бы сдорово, если бы Вы сделали несколько физических упражнений, ведь Вы наверняка засиделись. Конечно, если Вы работаете в офисе, то Ваша зарядка будет смотреться глупо в глазах Ваших коллег (хотя, им бы не мешало к Вам присоединиться). В такой ситуации ограничьтесь чаем, беседой или, по возможности, пройдитесь по свежему воздуху.
Если же Вы счастливчик, работающий на дому, то Вы просто обязаны воспользоваться счастливой возможностью сделать зарядку. К тому же компьютер ведь заблокирован

- и последнее – прочувствуйте момент отдыха. Не стоит в эти короткие мгновения продумывать дальнейшую работу или прокручивать в мыслях решение рабочих проблем. Отключитесь от работы. Вообще! Думайте о приятном. Хоть слонов считайте, в конце концов. Это ведь не так трудно – несчастных пять минут дать мозгам отдохнуть от рабочей тематики.

Вот и все на сегодня. Завтра разберем эффективное включение в работу.

Подпишитесь на RSS!

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовлен в Capable.ru

Таймменеджмент и работа в сети. Часть первая

Пару месяцев назад я впервые услышала о понятии «Тайм менеджмента». После прочла (точнее, прослушала) книгу Глеба Архангельского «Тайм Драйв», пообщалась со многими, практикующими таймменеджментские основы в жизни, и решила и сама приобщиться к ним. Теперь адаптирую общие положения данного учения конкретно к работе в сети. И своими наработками хочу поделиться с Вами. Но сегодня – вводное слово о таймменеджменте в общих чертах.

Как видно из названия, таймменеджмент – это система эффективного использования собственного мнения. На данный момент разработано уже довольно много действенных методов организации своей работы и отдыха. Основная цель таймменеджмента – успевать по максимуму, не ползти – а лететь по жизни. Тщательно спланированная работа – это работа успешная. Запланированный отдых – это отдых эффективный.

Итак, основные положения тайм-менеджмента.
-организация эффективного отдыха
-быстрое и качественное включение в работу
- успешное решения масштабных задач
- преодоление непрятных рабочих моментов с минимумом потерь времени, сил и настроения
- планирование и организация рабочего дня
- уверенный взгляд в будущее благодаря долгосрочному планированию
Со следующего поста я начну освещать этот список, но не в общих чертах, а исключительно применяя к работе в сети и сео-оптимизации в частности. Так что не пропустите. Будет интересно.

Подпишитесь на RSS!

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовлен в Capable.ru

понедельник, 3 ноября 2008 г.

Работа для студента и не только

Большая часть читателей моего блога - студенты. Специально им и посвящен этот пост.
А поговорим мы о поиске работы. Ведь не все стремятся делать бизнес исключительно в интернете - кто-то подумывает о заработках и в офф-лайне. Но студенту, зачастую, не так-то просто найти работу. Проблема в том, что нужно как-то совмещать работу и учебу. А дело это, как оказывается, не такое уж и простое.
Если Вы твёрдо решили найти работу, давайте определимся с целями подработки: просто подзаработать или получить навыки работы в своей будущей профессии.

В первом случае Вам подойдет сфера услуг, а именно обслуживание (официанты, операционисты в call-центрах и т.п.). Проблем с трудоустройством не возникнет. Всё гораздо сложнее, если Вы хотите найти работу по своей специальности.
Дело в том, что не так уж много компаний, которые готовы предоставить студенту гибкий график. Но не всё так плохо: на рынке есть компании, которые готовы обучать студентов и предоставлять соответствующий потребностям график работы.

Если в процессе поиска у Вас появилось несколько работодателей, лучше выбрать того, который готов еще и обучать. После чего Вам необходимо определить оптимальный для себя график работы, чтобы не забросить учебу, и согласовать его с работодателем. Иначе проблем с деканатом и в период сессии не избежать.

По началу даже при грамотно составленном графике времени не будет хватать катастрофически. Через несколько месяцев Вы адаптируетесь и сможете тратить время рационально.

Теперь более подробно о том, где искать работу.

Во-первых, при каждом институте есть центр трудоустройства. Это очень полезная служба, поскольку в её базе находятся десятки вакансий и программ стажировок.
Во-вторых, весной и осенью в вузах проходят так называемые дни карьеры, где выступают представители компаний и предлагают интересные варианты трудоустройства.
В-третьих, интернет и СМИ.

Полезные адреса:

Headhunter.ru
Job.ru
SuperJob.ru
Rabota.ru
Futuretoday.ru
Stood.ru
Hh.ru
e-graduate.ru
career.ru
jobfair.ru
staffwell.ru

По отраслям:

Bankir.ru - Банки
bankjobs.ru - Банки
OilCapital.ru - ТЭК
Reclama.su - Маркетинг
4p.ru - Маркетинг
sostav.ru - Маркетинг
adverto.ru - Реклама
Pharmpersonal.ru, Remedium.ru - Фармацевтика
Hrm.ru - HR

Для фрилансеров:

Free-lance.ru
Weblancer.ru
Kadrof.ru

Профессиональные сообщества:

community.livejournal.com/paparazzi - Медиабизнес
community.livejournal.com/market_research - Маркетинг
community.livejournal.com/ru_finance - Финансы
community.livejournal.com/medpred - Фармацевтика

Удачи в поиске!

Подпишитесь на RSS!

Здесь можно оставить свои комментарии. Выпуск подготовлен в Capable.ru